Legge n. 87 del 17 giugno 2021, in G.U. n. 146 del 21 giugno 2021

Conversione in legge, con modificazioni, del decreto-legge 22 aprile 2021, n. 52 (c.d. decreto riaperture).

Tra le novità di maggiore interesse per il lavoro, inserite in sede di conversione in legge, segnaliamo la proroga al 31 dicembre 2021 della procedura semplificata per effettuare le comunicazioni di lavoro agile (smart working) e della possibilità, per i datori di lavoro privati, di far ricorso a tale modalità di svolgimento della prestazione lavorativa per ogni rapporto di lavoro subordinato anche in assenza degli accordi individuali. La medesima proroga dei termini non è stata invece disposta per le disposizioni in materia di sorveglianza sanitaria eccezionale, che pertanto rimangono in vigore sino alla cessazione dello stato di emergenza, che al momento rimane fissata al 31 luglio 2021.