Il datore di lavoro condannato a risarcire i danni a una dipendente per avere omesso di intervenire per le molestie sessuali inflittele da un altro lavoratore può rivalersi su quest’ultimo per la parte di responsabilità a lui riferibile.
L’INPS ha pubblicato, in data 22 marzo 2018, i dati dell’Osservatorio sul precariato nel report di gennaio relativamente al periodo 2017/2018. Tali dati confermano un aumento tendenziale di tutte le principali forme contrattuali precarie, con un saldo positivo di +201...
