Corte di cassazione, ordinanza 20 novembre 2017 n. 27450

Solo se il licenziamento è dichiarato nullo o inefficace, sono dovute dal datore di lavoro all’INPS le sanzioni civili nel ricostituire ex post la posizione contributiva del lavoratore.

La massima ribadisce il consolidato orientamento della Corte in un caso in cui l’INPS pretendeva le sanzioni civili per ritardo nel versamento dei contributi a seguito dell’annullamento ex art. 18 S.L. del licenziamento. La Cassazione respinge la pretesa distinguendo il caso di sentenze meramente dichiarative di nullità o inefficacia del licenziamento che, oltre il versamento dei contributi, comportano le sanzioni per il ritardo, da quello delle sentenze costitutive di annullamento, le quali non comportano sanzioni.
Sezione: previdenziale