L’Inail ha confermato che le agevolazioni contributive previste per l’assunzione di lavoratori ultra …

L’Inail ha confermato che le agevolazioni contributive previste per l’assunzione di lavoratori ultracinquantenni, donne lavoratrici, disabili e lavoratori disoccupati o in Cigs da almeno 24 mesi, previste dalla Riforma Fornero, si applicano anche con riguardo ai premi Inail, che pertanto vengono ridotti del 50%.

INAIL, circolare n. 28 del 23 maggio 2014
Con la circolare, diretta a tutte le proprie strutture centrali e periferiche, l’INAIL conferma l’applicazione anche ai premi dell’assicurazione obbligatoria infortuni, oltre che ai contributi INPS, della riduzione del 50% prevista dalla legge Fornero per le assunzioni effettuate dal 1° gennaio 2013 di lavoratori ultracinquantenni, donne di tutte le età, disabili e lavoratori disoccupati o in CIGS da almeno 24 mesi, impartendo le relative istruzioni.
Sezione: Previdenza