In caso di licenziamento individuale per ridurre personale omogeneo, la scelta del licenziando va operata in base ai criteri dell’anzianità e dei carichi di famiglia.Impossibilità sopravvenuta della reintegrazione, in caso di cessazione dell’attività aziendale. Stampa...
L’andamento dei premi di produttività viene ricavato dalla procedura per il deposito telematico dei contratti aziendali e territoriali che il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha attivato a seguito del Decreto Interministeriale 25 marzo 2016. Alla...
La Cassazione chiude il “caso Foodora”: confermata la decisione che aveva ritenuto i riders quali collaboratori “etero-organizzati” ai sensi dell’art. 2, D.Lgs. n. 81/205. Ma in tal caso la disciplina del lavoro subordinato va applicata interamente. Stampa...
